高校畢業季來臨，公司也迎來了2017屆新生代應屆畢業生員工的加入。
    為使應屆畢業生新員工們能快速轉換角色與心態，適應從校園人到企業人的轉變，培養應屆生基本的職業技能，樹立正確的職業觀；同時使他們能夠系統地了解和熟悉公司各項情況，使其能盡快發揮自我才能，成為部門、車間、班組骨干力量，人力資源部攜公司各部門特別組織策劃了以“贏在明冠，不負韶華”為主題的應屆畢業生專題培訓營—明冠“明日之星”2017應屆畢業生培訓營。
    本次培訓營為期一周，由人力資源部主導，各部門協助的形式開展。共計為應屆畢業生新員工安排三個類型，共計16堂不同課程，其中“入門職場訓”由HR 部門主講，各部門專場培訓由各部門舉薦的資深導師主講，職業安全專題訓由公司安全專員現場講授。
    培訓期間，訓練營通過理論學習、現場參觀、拓展訓練、團隊分享、實戰準備等方式，幫助應屆畢業生同仁清楚、客觀地認識自我，及時調整就業心態、同時樹立正確的職場意識，掌握職場基本禮儀，完成了從“校園人”到“職業人”的初步轉變，并且協助每位新人，完成了第一次“三年職業規劃”。部門專題訓，由各部門資深優秀講師的傾情講解，通過“課堂講授”與“現場參觀”相結合的方式，使應屆畢業生新人充分的了解了公司及各部門的概況，增進了對企業的了解和認同……